虽然富如敌国，但依然无情地对待员工。北京时间10月13日，苹果宣布不再向唯一加入工会的零售店员工发放最新福利，这可能会加剧这家科技巨头的劳资紧张关系。目前，苹果在马里兰州巴尔的摩只有一家零售店，该零售店已经成立了工会。
知情人士称，苹果本周告诉零售和企业员工，该公司将增加外部教育课程和医疗保健的福利。员工将获得更多资金来完成课程，一些州的员工将能够获得新的健康计划福利。这是苹果回馈员工的更广泛努力的一部分。疫情期间，公司不得不应对通胀压力、劳动力市场紧张和员工需求变化。
然而，苹果很快通知其工会零售店的员工，他们不会获得新的福利。目前，只有马里兰州巴尔的摩郊区陶森的一家零售店加入了工会。苹果给出的理由是，陶森门店需要通过工会的集体谈判安排与苹果协商福利。
事实上，苹果并不是唯一一家采取这种方式的公司。咖啡巨头星巴克推出了一系列新的员工福利，但却将已组建工会的门店排除在外，引发劳资纠纷。
劳工专家称，苹果此举可能被美国国家劳工关系委员会视为违反联邦法律，因为美国联邦法律禁止企业发起反工会威胁或歧视性措施。
