据媒体报道，中国人全国政协委员、全中国总工会办公厅主任卢国权在接受记者采访时首次提出，要把线下休息权纳入法律，增加企业隐形加班的违法成本。
近日，卢国权在接受采访时表示，目前，该建议已立案，有关部门将就该建议与卢国权进行沟通并给予答复。
据卢国权介绍，两高层有关人员在参加小组讨论时，还提出要就“线下休息权入法”问题进行重要讨论，并建议会同人社部、中国全国总工会进行调查。
陆国权说，如果你是在网上工作，就应该给予适当的补贴。
法律规定，在数字时代，数字在线模糊了工作和生活的界限，工作单位利用数字技术侵犯劳动者的休息时间。只要有“明显占用休息时间”和“提供实质工作内容”两个要件，即可视为“加班”。
此外，企业和职工通过透支自己的健康来获得必要的生活条件是不可持续的。
但也有网友提到，《线下休息权》入法并不难，但真正落实才是最关键的。
对此，卢国权表示，工会组织有必要从维护职工权益的角度介入，依法依规监督，既有组织法规的优势，又免去了职工的后顾之忧。
陆国权最后表示，将继续关注这一问题，但这一过程可能不会一蹴而就。
